UFMA

SÃO LUÍS - Com o objetivo de nortear as ações de capacitação e desenvolvimento dos servidores da Universidade Federal do Maranhão (UFMA), em atendimento ao Decreto nº 9.991, de 28 de agosto de 2019, e ao que estabelece a Instrução Normativa nº 2019, de 11 de setembro de 2019, a Divisão de Treinamento e Desenvolvimento - DTD-DIPLAD-PROGEP realiza o levantamento para saber as necessidades de capacitação para todos os servidores da UFMA.

Por meio desse levantamento, serão identificadas as demandas de desenvolvimento, constituindo-se em um referencial para conduzir as ações que serão realizadas em 2021.

O preenchimento do formulário tem um significado importante, dada a necessidade de a capacitação constar no Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) da UFMA, a fim de que o servidor solicitante possa se afastar para ações de desenvolvimento (licença capacitação, programas de treinamento, programa de pós-graduação stricto sensu e realizações de estudo no exterior).

O prazo para preenchimento da solicitação vai até o dia 16 de maio de 2020.

Clique para acesssar o Guia para conduzir o processo de identificação das necessidades de desenvolvimento.

É de responsabilidade do gestor o levantamento das necessidades de capacitação entre sua equipe e o preenchimento do formulário via SIGRH, conforme orientações:

Portal do servidor -> menu chefia de unidade -> levantamento de necessidade de capacitação->

selecionar o calendário -> clicar em “nova ação” para cadastrar os itens -> salvar.

Mais informações podem ser obtidas pelo telefones (98) 3272-8819/3272-8813, ou ainda enviando um e-mail para dcd.progep@ufma.br e diplad.progep@ufma.br.

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Revisão: Jáder Cavalcante

Lugar: Cidade Universitária Dom Delgado
Fonte: Progep
Última alteração em: 05/05/2020 23:57